(契)一般事務員
募集要項
年収 | 210万~ |
---|---|
雇用形態 | 契約社員 |
職種 | 一般事務 |
仕事内容 | 中小企業主の労務管理全般を代行し、経営をサポートするお仕事です。具体的には、顧問先企業の労働保険(雇用保険や労災保険)の手続き業務として ●雇用保険の入退社書類の作成 ●労働保険料の計算業務 ●書類作成のためのデータ入力作業 ●官公庁への提出 ●顧客管理、電話・来客対応などの事務全般に従事して頂きます。 ※20~40代のスタッフが活躍中です。未経験からスタートした方がほとんどですが、初めての方でもすぐ馴染んで頂けると思います。勉強会や研修も豊富。正社員への登用を前提として採用します。 |
求める人材 | 【年齢】: 不問 【学歴】: 専門学校、短大卒以上 【必要な経験等】: 一般事務経験者 PC(エクセル・ワード)使用可能な方 【必要な免許・資格】: 不問 |
勤務地 | 北海道札幌市東区 【転勤】: なし 【マイカー通勤】: 不可 |
勤務時間 | 【就業形態】: フルタイム 【就業時間】: 変形 1年単位 1)09:00~18:00 2)09:00~12:00 |
給与 | 【賃金】: 月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 135,000円~135,000円 b 定額的に支払われる手当 固定時間外手当 40,000円~40,000円 a + b 175,000円~175,000円 c その他の手当等付記事項 燃料手当 世帯主 90,000円 準世帯主 67,000円 非世帯主 41,000円 *時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働分は追加で支給 【賞与】: なし |
待遇・福利厚生 | 【加入保険】: 雇用 労災 健康 厚生 【通勤手当】: 実費支給 上限あり 月額:20,000円 【雇用期間】: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 12ヶ月 契約更新の可能性の有無 あり(原則更新) 【定年制】: あり 一律 60歳 【再雇用】: あり 65歳まで 【育児休業取得実績】: あり 【利用可能な託児所】: なし |
休日・休暇 | 【休日】: 日 祝 他 【週休二日】: 隔週 年末年始 隔週土曜休み 【年間休日数】: 97日 |
求人条件にかかる特記事項 | ※欠員補充 ※性格検査あり ※入社後は先輩がついて教えるOJT実習が主となりますが、関連法律の知識や実務を学ぶ研修制度も充実しています。※生活に密接に関わる社会保険や労働保険の知識が身につきます。※グループの連帯感を大事にしているため、色々なレクリエーションで社員同士の交流も図っています。※正社員への登用もあります。 |
備考 | ※履歴書・紹介状・職務経歴書を所在地宛に送付 ※書類選考結果は書類到達後7日以内に通知します。 ※当協会の職員は31名。30代、40代が最も多いですが、50代以上のベテランから20代の若手まで幅広い年齢層が活躍しています。多くの顧客企業との対応経験を積むことで信頼関係も作られるため、長く安定して働くことが出来ます。経験は不問ですのでまずはお気軽にご応募下さい。JR札幌駅から徒歩5分の好立地で通勤も便利です |
受理安定所 | 札幌北公共職業安定所 |
会社情報
会社名 | 北海道社会労働保険協会 |
---|---|
業種 | 農業協同組合(JA金融機関含む) |
所在地 | 札幌市東区北6条東2丁目3番1号 |
代表者 | - |
設立 | - |
資本金 | - |
事業内容 | 中小事業主の委託を受けて、労働保険に関する事務処理(書類作成・官庁への提出等)を代行することで、中小事業主の事務処理の負担を軽減し、労働保険の適切な適用と保険料徴収を行っています |
従業員数 | 企業全体:482人 うち就業場所:31人 うち女性:20人 うちパート:16人 |
- ハローワーク -