【新卒採用責任者】

募集要項

年収	600万～1000万
雇用形態	正社員
職種	人事
仕事内容	■採用背景向上心/成長意欲の高い方には裁量ある業務を任せていく社風ですので、将来の人事部長として新卒採用以外にも他の人事分野での成長、活躍を期待しております。現在当社では事業拡大に伴い採用に注力しております。当社が更なる事業成長をしていく為には、優秀な人材の採用がキーとなります。特にポテンシャルの高い、新卒採用に力をいれています。社長直下で会社の経営方針に沿った業務を行う事が可能です。【業務内容】新卒採用の企画/面接実施を中心に人事業務全般の整備・運営を幅広く担当頂きます。新卒採用チームにて、面接や説明会、イベント運営、データ分析業務など幅広く採用業務を担当します。当社の採用コンセプトが《相思相愛》という事もあり、ただ学生さんの見極め・評価をするだけではなく、同社の魅力を伝え、優秀層の学生へ魅力付をし、訴求する役割を担当して頂きます。より良い「人財」を受け入れるための会社の顔となって頂くポジションです。【配属先情報】現在の採用チームは新卒採用担当13名、中途採用担9名の22名、平均年齢28歳というメンバー構成（男女比5:5）。若手メンバーが切磋琢磨しながら、日々の課題に向かって自分なりのソリューションを提案・実行し弊社の採用を支えています。ほぼ全員が人事職未経験という環境の中、毎年業績を伸ばしここまで会社を拡大し続けられる採用が実現できているのは、常にポジティブに、かつイノベーティブなアクションを積極的に推進してきた前向きなメンバーの取り組みがあるからこそ、失敗をどうこう言うのではなく、「なぜそうなったのか」「この状況に対して次はどんなアクションをとるのか」と常に前を向きお互いに声をかけ意見を出し合いながら会社の発展を担う採用活動にメンバー全員で日々邁進しています。採用はまさにチームプレー。弊社の採用担当は「自分に100％責任がある」そう言います。企業の発展に人材リソースの確保がどれだけ重要か、その影響度を理解しているからこそ一人一人が責任をもって全員で成果にコミットできるんです。必ず自分自身の成長を実感できます。【魅力】～「この会社に入社して本当に良かった！」採用に関わった入社者からのこの一言がやりがいです。～ ■「入社してやりたいことを実現出来ている」
求める人材	【求める条件】 ■経験社数は弊社への転職で3社目まで【歓迎条件】 ■人材業界での営業経験がある方 ■人事の経験がある方 ※年収に関しては、スキル・経験に合わせて変動する可能性あり

会社情報

会社名	会社名は非公開です
業種	食品
資本金	251億2200万円
従業員数	-