【グローバル人事部】新卒採用リクルーター
募集要項
年収 | 400万~1000万 |
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雇用形態 | 正社員 |
職種 | 人事 |
仕事内容 | 当社における新卒採用のうちエンジニア以外のすべてのポジションの採用担当をお任せします。 国内にとどまらず海外を含め世界中から優秀な学生を採用していただきます。 【具体的な業務内容】 ・経営陣や事業を巻き込んだ新卒採用戦略立案 ・キャリアセンターや求人メディアと連携した採用計画立案 ・選考プロセス中の候補者のフォローアップ ・応募管理システムの計画と運用 ・選考プロセスや採用活動の改善業務 |
求める人材 | 【求める条件】 ・新卒採用業務経験3年以上 ・日本語・英語のバイリンガル、もしくはビジネスレベルの英語力(TOEIC 800点以上) ・ビジネスレベルのPCスキル(Excel, PowerPoint) 【歓迎条件】 ・新卒採用以外の採用担当としての実務経験 ・BPOやBPOコンサルティングの経験 |
会社情報
会社名 | 会社名は非公開です |
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業種 | 食品 |
資本金 | 251億2200万円 |
従業員数 | - |