【グローバル人事部】給与・社会保険業務担当
募集要項
年収 | 400万~1000万 |
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雇用形態 | 正社員 |
職種 | 人事 |
仕事内容 | 【全体概要】 当社およびグループ会社数社の給与計算、勤怠、社会保険、出向請求業務を行っている部署でのお仕事です。 会社が大きく成長・変化している中で、自分たちの業務も改善、効率化を常に目指しています。 【業務内容】 ■給与計算および社会保険に関わる業務全般(通常オペレーションおよびイレギュラー対応まで) ■法令や就業規則に変更があった際の給与・勤怠システム対応 ■入社・退職・休職関連の給与反映・付随する業務 |
求める人材 | 【求める条件】 ・給与・社会保険の経験3年以上 ・300人以上の従業員規模の担当経験(それに順ずる経験) ・英語力:TOEIC 800点以上 ※同程度の英語力があれば上記を満たしていない場合でも応募は可能です 【歓迎条件】 ・人事・給与・勤怠システム開発などに携わった経験 【求める人物像】 ・締め切りのある仕事のため、責任感が強い方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・自ら課題を発見し、スピード感を持って問題解決ができる方 ・会社の理念に共感し、変化の激しい環境に柔軟に対応して前向きに考え・行動できる方 |
会社情報
会社名 | 会社名は非公開です |
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業種 | 食品 |
資本金 | 251億2200万円 |
従業員数 | - |