【グローバル人事部】採用戦略立案／リクルーティングスペシャリスト

募集要項

年収	400万～1000万
雇用形態	正社員
職種	人事
仕事内容	国内外の採用戦略立案および幹部候補人材の採用活動を推進して頂きます。全社視点での課題設定とソリューション提案、実行をしながら採用推進を実施いただきます。【具体的には・・・】・中途採用戦略立案。・全世界当社グループ会社の採用支援の仕組みの構築。・リクルーティングプロセスのマネジメント、および改善。（母集団形成～書類選考～面接～オファー～入社承諾までのプロセス）・ダイレクトソーシングの仕組みと体制の構築。・ポテンシャル人材との長期的な関係構築（交流会、SNS等の活用）・リクルーター、面接官の教育システムの構築と実行・採用基準、ガイドラインの企画実装。・採用に関するブランド戦略の企画、実施。
求める人材	【求める条件】・新卒もしくは中途採用業務2年以上あるいは人材紹介会社におけるソーシング・リクルーティング経験2年以上・英語力：ビジネスレベル以上（TOEIC800点以上）・日本語力：ビジネスレベル以上・高いコミュニケーション能力、プレゼン能力、交渉力・Excel,PowerPointを使用できること・国内外の四年制大学卒業【歓迎条件】・経営や事業と円滑にコミュニケーションを取りながら、決定事項をディレクション出来る方・課題設定と問題解決スキル・当社の企業理念に則った採用活動を出来る方

会社情報

会社名	会社名は非公開です
業種	食品
資本金	251億2200万円
従業員数	-