中南米・中国エリアマネージャー
募集要項
年収 | 800万~1000万 |
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雇用形態 | 正社員 |
職種 | 経営企画 |
仕事内容 | ・中南米・中国地域のグループ会社のアフターセールス事業の統括 ・同地域でのお客様満足の向上とアフターセールス収益拡大の為の諸方策の実行 ・同地域での各種プロジェクト(新会社設立・新ビジネスモデルの導入・新規車種導入サポート等)の実行 <アピールポイント> ■職務の魅力 ・現地の実態や顧客ニーズに基づく、現地チームと連携した収益拡大・CSI向上策の実現 ・拡大を続ける市場でのダイナミックな事業拡大のシナリオ作りと、その実行プロセスへの関与 ・文化や習慣の異なる様々な地域でのマーケットの体感と業務の実行 ・多種多様な現地人材とのグローバルな交流 |
求める人材 | 【求める条件】 ・自動車会社アフターセールス業務の海外経験(事業管理及びアフターセールスマーケティング) ・クロスファンクショナル・クロスカルチュラルなマインドセット ・英語(TOEIC730点以上) 【歓迎条件】 ・海外拠点でのアフターセールス業務経験 ・業務で現地人とコミュニケーション可能なスペイン語・中国語 【求める人物像】 ・対人関係と分析能力を有し、担当地域(領域)でのアフターセールスビジネス拡大に向けた能動的、論理的、 包括的な活動提案とその実施を関係者を巻き込んで実施できる人 高い専門性と新たな発想と情熱を持ち、課題解決に積極的に取り組む行動力を発揮できる人財を求めています。 |
会社情報
会社名 | 会社名は非公開です |
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業種 | 食品 |
資本金 | 251億2200万円 |
従業員数 | - |