【ヘルスケア】ULTRASOUND SERVICE SEGMENT LEADER
募集要項
年収 | 800万~1000万 |
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雇用形態 | 正社員 |
職種 | 商品企画 |
仕事内容 | 本ポジションは、超音波診断装置のサービスビジネスの成長戦略の立案・実行をリードします。 GlobalやAPAC、Japanのコマーシャルやマーケティング、オペレーションのチームと連携し、POS(Point of Sales:製品の1年間の保証期間契約後の保守契約を、製品販売時に合わせて販売すること)やIB(Install Base:導入済の装置)があるお客様に対しての保守契約提案、付加価値のあるサービスの仕様を設計・提供します。CTやMRIのような製品と比べて未開拓領域である超音波製品のサービスビジネスを新しく作っていただくことが期待されています。このポジションはサービス本部長にレポートします。 • 超音波本部長およびセグメントリーダーの戦略的ビジネスパートナーとして、協働し、POSとIBの成長戦略の立案、浸透および実行する • 超音波ビジネスのサービスセグメントでの競争力の観点から市場知識を深め、活性化させる • Japan Service Team、Japan Commercial TeamおよびAPAC/Regional Teamと協働し、お客様に価値提供ももたらす競争力のあるサービスモデルをつくり、市場に導入する • グローバルやリージョンの成功事例やツール、新しいビジネスモデルを活用し、成長に関わる施策の実効性を高める • 事業の成長に関わる施策の状況をモニターし、四半期ベースでレポートする |
求める人材 | 【求める条件】 • 5年以上のマーケティングやコマーシャル、オペレーションでのリーダーシップの経験に加え、ビジネス、マーケティング、製品管理などの資質 • ビジネス上の目標を達成するため、部門を超えてメンバーを動機付けできる能力を含め、リーダシップを発揮した実績 • 医療業界および超音波製品、マーケットの動きや日本・アジアパシフィックのマクロ環境に関する優れたビジネス感覚と専門知識 • 組織レベルで、P&Lのオーナーシップを持った経験 • 優れた分析スキル、あらゆるレベルの従業員やお客様とコミュニケーションできる対人スキルや影響を与えるスキル • 日本語(Native Level) • 英語 (Business Level) 【歓迎条件】 • MBAマーケティングもしくはそれに相当するマネジメントの学位 • リージョンとグローバルのマトリックス組織でのオペレーションをまわした経験 • 成長戦略に沿って優先順位を決め、実行する能力 • 変革を促してきた経験、プロセス志向であること • 担当する分野もしくは自分の専門分野において複雑な問題の解決能力 |
会社情報
会社名 | 会社名は非公開です |
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業種 | 食品 |
資本金 | 251億2200万円 |
従業員数 | - |