リードスーパーバイザー(LSV)【札幌】
募集要項
年収 | 400万~520万 |
---|---|
雇用形態 | その他(業務委託,請負など) |
職種 | コールセンタースタッフ |
仕事内容 | コンタクトセンターで勤務しているSV(スーパーバイザー)の管理、監督業務をお任せします。 1.具体的な業務内容 ・プロジェクトの進捗管理業務 ・顧客折衝 ・報告書作成 ・SVの管理 / 監督、及び育成 ・プロジェクトメンバーの採用活動に伴う業務(採用ターゲット策定等)※採用業務は人事部門が行います。 2.教育・研修 入社後全体研修を行います。各部に配属後は、部内で必要に応じて研修が行われます。 また、テレマーケティングの専門教育なども実施するなど、しっかりとした研修体制を整えています。 【配属部署】: 北海道事業本部 |
求める人材 | 下記すべての経験を満たす方 ・コールセンターの管理者としての経験をお持ちの方(目安3年以上) ・SVの育成経験をお持ちの方 ・報告書作成経験をお持ちの方 ・業務改善の経験をお持ちの方 |
勤務地 | 【勤務地】: 北海道 【勤務地住所】: 北海道(札幌第1センター、又は、札幌第2センター) 【転勤の有無】: 有り 全国転勤の可能性があります(総合職採用の為) |
勤務時間 | 09:00〜18:00 【残業の有無に関する補足事項】: シフト勤務(実動8時間・休憩1時間) ※部門により出勤日、勤務時間が異なります、配属先によりフレックス可。 |
給与 | 月給制(※経験・スキルを考慮し決定) 年1回(4月)、夏季賞与:年1回(6月)、冬季賞与:年1回(12月)、通勤手当:非課税限度額の月10万円まで支給 |
待遇・福利厚生 | ベネッセグループ共済会、ベネッセグループ健康保険組合、厚生年金、雇用保険、進研ゼミ割引制度、ベネッセコーポレーション従業員持株会、財形貯蓄、育児介護支援制度、退職金制度、年次有給休暇の未消化分積立制度 |
休日・休暇 | 年間休日:124日 所定休日(毎月の合計):117日、夏季休暇 : 3日、年末年始休暇 : 4日、有給休暇(年間10日〜22日)、特別休暇(結婚休暇、服喪休暇等)、その他休暇(育児休暇、介護休暇)※勤続1年以上 |
選考プロセス | 【1次選考】部門長 【2次選考】部門本部長 【最終面接】人事総務部長、他 計2名 ※SPI試験あり ※1次面接のTV会議対応は可能です |
会社情報
会社名 | 会社名は非公開です |
---|---|
業種 | サービス(その他) |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | - |