KOKOROZASHI

勤務エリア

業種

職種

雇用形態

年収

経理（マネージャー候補）【海外子会社担当】

募集要項

年収 600万～799万
雇用形態 その他(業務委託,請負など)
職種 総務
仕事内容 海外をメインとする子会社経理及び運営全般、国際税務対応をお任せします。
将来的には、リーダー・マネージャーとして海外子会社経理チームを率いていただきます。
【具体的な業務内容】
海外及び国内子会社の経理及び運営を担当いただきます
1．海外子会社4社と国内子会社等の決算（月次・年次）のチェック
海外子会社…シンガポール・フィリピン・アメリカ・中国
2．グローバル税務戦略の立案／実行のプロジェクトのサポート
3．海外子会社の運営業務（契約締結、株主総会・取締役会等の開催）
4．その他（新規事象（新しい事業や新たな内部取引等）の発生時の社内・社外との調整）
年数回の海外出張や、場合によっては海外赴任の可能性もございます。
【配属部署】： 財務管理部
【配属部署詳細】： メンバー：13名（男性3名、女性10名、平均年齢32歳）
※現在、2名メンバーが海外子会社の経理として業務に当たっております
求める人材 ・部下を持ったマネージメント経験をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力（海外担当者、海外税務当局等とのコミュニケーションが可能なレベル）
▼加えて、下記いずれかの経験をお持ちの方
1. 海外子会社の経理業務の改善・指導を完遂できる方
2. オンラインゲーム業界での経理業務経験をお持ちの方
3. 税理士法人にて、グローバル税務プロジェクトの経験をお持ちの方
4. 移転価格税制プロジェクトの経験をお持ちの方
勤務地 【勤務地】： 東京都
【勤務地住所】： 東京本社（六本木ヒルズ）
【転勤の有無】： 無し
勤務時間 09:30〜18:30
給与 ※経験・能力・前給を考慮
※目安として年俸の14分の1を月々支給。残りの2ヶ月分は賞与として支給。
昇給：年1回
賞与：年2回
スマートフォン補助金制度
交通費全額支給
待遇・福利厚生 社会保険完備
親睦会補助金制度
サービスイン補助金制度
関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設／スポーツ施設利用可
PoS制度（社員が提案した新規事業を子会社として設立する試み）
サークル活動支援金（ゴルフ・ダーツなど）
メンタルヘルスケア(EAP）、産業医
「森美術館」無料入館制度
従業員持株会制度
確定拠出年金
海外要員公募制度（海外拠点勤務を公募によって決定する制度）
※詳細はこちら→http://www.klab.com/jp/recruit/company/system.html
休日・休暇 年間休日120日
完全週休2日制（土・日）
祝日
年末年始休暇
年次有給休暇（初年度最高10日）
夏季休暇
長期勤務休暇（勤続年数5年毎）
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇
選考プロセス 【1次面接】執行役員、人事（英語力をチェックする英語面接と通常面接を行います）
※場合によっては、2次面接を行っていただく事もございます。

会社情報

会社名 会社名は非公開です
業種 インターネット関連
資本金 45億6071万円
従業員数 -