商品開発・バイヤー
募集要項
年収 | 400万~599万 |
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雇用形態 | その他(業務委託,請負など) |
職種 | 商品企画 |
仕事内容 | ■商品毎の責任者として、新商品の企画開発、製造/仕入れ(調達)までの一連工程を担当頂きます(プロダクト・マネージャー方式) 【具体的な業務内容】 ▼第一ステップ:身近な電気用品の企画・開発 身近な電気用品を中心に、ホームセンターや家電量販店向け商品の企画・開発を行います。 まずは市場調査や各種データによるマーケット分析に基づき、消費者ニーズや商品トレンドを的確に捉えることがすべての基本です。 ▼第二ステップ:商品確保 自社開発(海外工場でのOEM生産=ファブレス)、または国内・海外メーカーからの商品調達を行ないます。 ▼その他 マーケティング活動(売れ筋商品の発掘)、在庫管理、品質管理、商品構成、売れ筋・余剰商品対応、など 【同ポジションの魅力】 1つ商品の企画から、製造、仕入れまでを1担当が裁量権を持ち、実行します。 自らの企画した商品が、売れたか、売れなかったか、ダイレクトに分かるポジションです。 社歴や学歴、年齢に関係なく活躍できるポジションです。 あなたが見つけてきた・企画した商品がヒットした際は、その分しっかりと給与に還元されます! 同社製品群の中で、あなたの得意な領域を見つけ、活躍をして下さい。 【配属部署詳細】: メンバー:約40名 ※平均年齢40歳、経験豊富なメンバーが揃っている部署です。 ※40名の内、半数は海外籍(主に中国籍)の方が占めております。 |
求める人材 | ●商品企画・MDとして、1からの商品企画~製造先の選定・依頼~仕入れ、販売にいたるまでの一連の流れを経験されてきた方 ●「どんな商品なら市場で売れそうか?」を考えて、自らが経営者の視点(売上・利益の観点)を持って、業務を遂行できる方 ●ビジネスレベルの英語、又は、中国語スキルをお持ちの方(関係各社とのやり取りの中で、不備なく使用できるレベル) ◎例えばこんな方... 生活雑貨(文房具・日用品など)の商品企画・MDとして、上流から下流までの一連業務を経験されてきた方 |
勤務地 | 【勤務地】: 埼玉県 【勤務地住所】: 埼玉本部:埼玉県吉川市旭3-8 東埼玉テクノポリス(※マイカー通勤可・転勤はありません) 【転勤の有無】: 無し |
勤務時間 | 08:30〜17:30 |
給与 | 月給35万〜50万円(職務給) ※前職給与を考慮し決定、入社後は実績により昇給します。 昇給:年2回 (成果主義に基づき、出した結果はしっかり評価します) 賞与:年2回(0ヶ月〜4ヶ月まで) ※個人実績により変動します。評価対象期間:夏→9月21日~3月20日まで、冬→3月21日~9月20日まで 。 交通費:全額支給(※ご自宅からの自動車通勤も可能です。その際は、ガソリン代として支給します。) |
待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備 その他(団体生命保険、財形貯蓄、慶弔金) |
休日・休暇 | ※残業は、ほとんどありません。 ■年間休日:105日 隔週休2日制(日・隔週土) 祝日 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 |
選考プロセス | 【1次選考】人事マネージャー + 適性検査(性格診断) 【2次選考】適性(能力)検査 ※外部委託先の企業(場所:神田)で受講頂きます。 【3次選考】代表取締役、商品開発部部長 |
会社情報
会社名 | 会社名は非公開です |
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業種 | 重電・産業用電気機器 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | - |