Manager, Operation Excellence

募集要項

年収	1000万～1500万
雇用形態	正社員
職種	購買、資材調達
仕事内容	本事業部は、ジャパンオペレーション業務の中核部門としてオペレーションの各部門を効率的に連携することに貢献します。さらに同事業部は、そのオペレーションネットワークの能力を最大化するために、継続的なプロセス改善そしてイノベーションを通した次世代のフルフィルメント能力を創造し、社内外のお客様のCustomer Experienceを高めることをミッションとしています。現在、当社では“Manager, Operational Excellence”として活躍できるシニアリーダーを探しています。本部門は、当社において、オペレーションシステムのプロセスエクセレンスと持続的KAIZEN業務（Continuous Improvement）を実行いただくチームです。当社のオペレーション業務の中核として、社内外のお客様の需要を満たし利便性を感じていただくため、会社全体に“Customer Experience”の考え方を浸透させながら、業務上のプロセス改善・強化を行っております。本ポジションには、 “Standard Work”と“Continuous Improvement”の概念を国内のオペレーションネットワークへ浸透させ、高いレベルにおける“Customer Experience”を達成させることが求められます。このポジションの役割として、直接OEチームを牽引すると共に、社内外からの需要に応じ、国内のオペレーションネットワークを横断的にマネジメントしていただきます。特に、KAIZEN活動の一環として、コスト削減、生産性の向上、業務全体の質を追求することはもちろんのこと、業務プロセス改善方法（QCサークル、LEAN、Six－Sigma、TPS、VA、VE、IE 手法など）を活用いただき、“不具合”や“ムダ” を削減し業務効率を改善し続けることが期待されます。また、本ポジションは、US本社やヨーロッパ支社と連携を図り、グローバルで導入されている業務プロセス改善手法やベストプラクティスを日本国内オペレーションと共有できるようなコミュニケーションチャネルを構築する共に、日本国内オペレーション上におけるベストプラクティスをグローバルオペレーションへ発信していく役割を担っています。当社は、業務における不明確さへ対応し、“地球上で最もお客様を大切にする企業”で
求める人材	【求める条件】・製造・生産、もしくは物流部門にて、7年以上の人的管理経験。・製造・生産、もしくは物流部門にて、10年以上のカイゼン業務もしくはオペレーショナル・エクセレンスに関する実務経験。・組織の目標を達成すべくPDCAを推進し、部下、その他関係者へ指導、教育、育成業務を円滑に行うことができる能力。・取得データの分析結果を基に、製造業務の管理・運営を行った経験、もしくはカイゼン計画を牽引した経験。・他部門を巻き込んだプロジェクトを管理した経験。・QCサークル、リーン生産方式、シックスシグマ、TPS、VA、VE、IEなどの手法の活用、およびKAIZEN 活動を通して業務プロセスの改善方法を実行する知識・経験。・パフォーマンスメトリクスを活用した経験。・日本語と英語の両言語における、口頭と書面での高いコミュニケーション能力。（ビジネスレベル）【歓迎条件】 1：シックスシグマとリーン生産方式に関連する資格。 2： Lean、Six Sigma、TPS、QCサークル、もしくは5S活動の指導者としての豊富な経験。 3：自身の役割を超えて、周囲へ影響力を示すことができるリーダーシップ力。 4：業務プロセス上の課題に対して、問題の本質をとことん掘り下げ、革新的問題解決案を提示できる能力。 5：エンジニアリング、製造、もしくはそれに準ずる学位、またはMBA修了者

会社情報

会社名	会社名は非公開です
業種	インターネット関連
資本金	-
従業員数	-