【マネージャー候補｜コンサルタント】企業変革の第一人者を目指すコンサルティングファーム

募集要項

年収	800万～1100万
雇用形態	正社員
職種	経営コンサルタント
仕事内容	戦略系コンサルとグローバルな事業会社の双方のDNAを持ち合わせた企業変革/戦略コンサルティングファームです。我々は企業の変革のパートナーとして、「経営から現場までを巻き込んだ成果創出」「成果創出による企業変革」にこだわりを持っています。売上数兆円～数千億円規模の国内外のクライアントを抱え、その半数以上は複数年に亘ってご支援をしており、クライアントに入り込む、息の長い徹底した支援に強みがあります。 ■主な支援実績・大手自動車メーカーのV字回復支援・大手回転寿司チェーン様の経営変革支援・大手エネルギー企業競争戦略策定・大手金融機関の全社変革支援など ■業務内容企業や事業の改革、再成長のご支援をするために、トップマネジメントへの戦略立案のみならず、実際に現場に入り、時にはクライアント企業の中にデスクを置きながら、クライアント企業、事業、業務の改革を伴走者として推進しています。・トップマネジメント～現場へのヒアリング・経営課題の分析・整理・事業戦略策定支援・取り組み課題抽出・課題解決実行支援・プロジェクト運営支援・変革プログラム設計・展開 ■採用背景企業変革の第一人者となるべく事業拡大を行っており、弊社コアメンバーとしてご活躍いただける方を募集しています。 ■仕事の魅力・経営から現場まで含めた“総合格闘技としての経営”のリアリティ、ダイナミズムを感じることができる・国内外の一流クライアントに対して、マネジメントから現場までを動かす、手触り感のあるやりがいを得ることができる・今までの実績から蓄積された課題解決、組織変革、人材育成などの知見と方法論に触れることができる・クライアントを真に変革したいと願う仲間達と共に働き、切磋琢磨できる・システムに組み込まれるのではなく、自分の問題意識を元にファーム経営に関与することができる ■就業環境・風通しがよく、オープンな社風・ワークライフバランス重視・共通の価値観を共有するプロフェッショナル・グローバルアライアンスによる知見・交流・自らファームを作り上げていく機会 ■組織構成計30名・シニアパートナー/マネジャー・シニアマネージャー/マネジャー・シニアコンサルタント/コンサルタント
求める人材	【求める条件】・国内外の4年制大学および大学院卒業（またはそれに準じる学歴）・実務経験2年以上・答えを出す能力と人・組織を動かす能力のバランス・リーダーシップ/イニシアティブを発揮した経験【歓迎条件】・外資系戦略系経営コンサルティング（ないし外資系会計系コンサルの戦略部門等）での経験・プロジェクト経験（クライアントワーク、社内プロジェクト問わず）・英語、中国語などの語学力・競争戦略、会計知識、マーケティング知識、オペレーション知識等、経験に裏打ちされた実務的な知見【求める人物像】・当社の理念に共感できる方。具体的には、クライアントの立場になって企業ならびに組織を成長させたいと考える方・クライアントのために徹底的に考え抜くことが本質的に好きな人・対人コミュニケーションが好きで自信のある人・コンサルティングの経験は問わないが、プロフェッショナルになりたいという強い志、覚悟、粘り強さのある人・ベンチャースピリッツを持ってファームを共に作っていきたいという志ある方

会社情報

会社名	会社名は非公開です
業種	シンクタンク・マーケティング・調査
資本金	-
従業員数	-