【マネージャー】組織課題解決型PMOコンサルタント

募集要項

年収	800万～2000万
雇用形態	正社員
職種	ビジネスコンサルタント系その他
仕事内容	【企業紹介】「未踏の頂を目指す企業を支援する」というミッションの下で、先端領域にこだわって大手企業中心に業務／IT変革やイノベーション／新規事業創出を支援するコンサルティングファームです。 2015年7月に外資の総合系／戦略系ファーム出身者を中心に7名で創業し、クライアントからの高い評価をいただき、現在では約3倍の人員規模の20名に達するまで拡大しています。【募集概要】大規模プロジェクトにおける組織横断でのクライアントのプロジェクト推進支援を、少数精鋭で行う組織課題解決型PMOでクライアント企業側メンバーと一体となって各種ITコンサルティングでの支援を行っていただきます。また、マネージャーとして、自社メンバーもしくはマルチメンバーのマネジメントもお任せいたします。従来の大手ファームによる大量のコンサルタントだけのチームでプロジェクトを進める支援形態と異なり、中長期で業務／IT変革をクライアント自身が実現できるようにクライアントと共同でチームを作って組織横断でプロジェクトを進めつつ、クライアントメンバー育成も並行して行い、我々との共同検討を通じてクライアントの中に組織変革の機運を作り、それを実現していくことにこだわり抜いた支援を提供していきます。【業務内容】・システム構想策定・大規模プロジェクトの実行支援・IT中期計画策定（IT人材戦略／ITコスト削減／ITプロセス標準化等）【弊社で働くメリット】 <特定業界の制限無し> 特定の業種に制限される事なくコンサルティングが可能です。一方で業界知見を伴わない汎用スキルは高いレベルが要求されますので、コンサルタント／シニアコンサルタントではドキュメンテーション/ファシリテーション/プレゼンテーション力が飛躍的に向上します。 <クライアント側立ち位置> システム開発を一括請負する開発ベンダーの立場とは異なり、完全常駐型でクライアント側社員の一員としてチームで業務支援を行います。その為、クライアント側社員と一体となって作業を実施し、クライアント社員を指導する立場となる場合が多くなります。開発ベンダーには開示されないクライアントの経営課題についても、クライアント側社員の立場として深く検討を行う事が可能となります。 <ポ
求める人材	【求める条件】・プロジェクトマネジメントの経験・ドキュメンテーションスキル（提案書／報告資料の作成経験）【歓迎条件】・下記いずれかの領域での専門性（PMO/アプリケーション/システム基盤/システム運用/システム移行/その他（セキュリティ等）

会社情報

会社名	会社名は非公開です
業種	シンクタンク・マーケティング・調査
資本金	1800万円
従業員数	-