IT×不動産コンサルティング【採用責任者】クライアントからのニーズに応えるべく採用の強化必要です！

募集要項

年収	800万～1800万
雇用形態	正社員
職種	人事
仕事内容	当社は2010年12月に設立した『IT戦略』を駆使し、投資用不動産コンサルティングを中心に、丁寧な提案営業と物件そのものに対してお客様にご評価いただき、創業から4期連続で売上拡大を続けています。創業以来、2011年 9億円 → 2015年 57億円と急成長で事業を拡大することに成功して参りました。この成長ができたのは、『社員』のおかげであると感じております。上場を目指し、更なる事業拡大が必要になり、そのためにも採用を強化する必要がございます。急成長企業で出来上がった組織ではなく、これから一緒に組織づくりがしたい方を求めています。これから成長フェーズに入るため、いわゆるハイクラス人材・管理職採用のポジションを行っていく予定です。採用経験がある方であれば、非常に面白い採用活動ができる環境です。採用、人事制度、研修、教育等、人事に関する一切の業務の企画立案、構築運営をお任せ致します。【業務詳細】・新卒、ならびに中途採用の企画立案～実行等・人事制度の企画～運用、改善・事業で活躍出来る人材の教育・育成・組織活性化（経営と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備等）・会社のブランディング、PR ・関連会社と連携した各種制度の導入・人事制度構築、評価制度の変革（評価連動型目標管理制度の運用と定着）・就業規則改訂・部門マネジメント
求める人材	【求める条件】以下いづれかのご経験をお持ちの方・事業会社においての採用経験（新卒・中途問わず）・人事系コンサルティングファーム・人材紹介・ヘッドハンティング会社出身者【求める人物像】・自ら情報をキャッチし、アウトプットができる方

会社情報

会社名	会社名は非公開です
業種	不動産
資本金	5000万円
従業員数	-