デイサービスの看護職員［青葉区大町］
募集要項
| 年収 | 264万1200～ |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 職種 | 看護師 |
| 仕事内容 | デイサービスにおける看護業務一般 利用者の健康管理、バイタルチェック、服薬管理、個別 機能訓練計画立案、指導実施、評価、記録 等 ＊平成２９年４月１日以降は年度毎契約更新 ＊年度毎の雇用契約更新 「看護」 |
| 求める人材 | 【年齢】： 不問 【学歴】： 不問 【必要な経験等】： 不問 【必要な免許・資格】： 看護師（正・准のいずれか） |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区 【転勤】： あり 【マイカー通勤】： 不可 |
| 勤務時間 | 【就業形態】： フルタイム 【就業時間】： 変形 １年単位 1）08:00～17:30 |
| 給与 | 【賃金】： 月給 a 基本給（月額平均）又は時間額 190,100円～218,700円 b 定額的に支払われる手当 資格手当 30,000円～35,000円 a + b 220,100円～253,700円 c その他の手当等付記事項 その他、社内規程による 【賞与】： なし |
| 待遇・福利厚生 | 【加入保険】： 雇用 労災 健康 厚生 財形 【通勤手当】： 実費支給 上限あり 月額:24,000円 【雇用期間】： 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） ～平成29年3月31日 契約更新の可能性の有無 あり（原則更新） 【定年制】： なし 【再雇用】： なし 【育児休業取得実績】： あり 【利用可能な託児所】： なし |
| 休日・休暇 | 【休日】： 他 【週休二日】： その他 ４週８休 シフトによる １２／３０～１／３ 【年間休日数】： 108日 |
| 求人条件にかかる特記事項 | ・社内研修制度有（毎月１回：研修手当１，０００円／回） ・キャリアアップ制度有（社内試験合格者：夏冬寸志支給） ・正社員登用制度有（登用後、労働組合、賞与、退職金有） |
| 備考 | ＊事前に電話連絡頂きますようお願いいたします。その際 に面接日をご案内いたします。また、、応募書類を所在 地へ郵送してください。 【ハローワークからのお知らせ】 求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必 ず労働条件通知書を交わし賃金等の条件面を確認してく ださい。（労働基準法第１５条第１項に基づく） |
| 受理安定所 | 仙台公共職業安定所 |
会社情報
| 会社名 | 株式会社 バイタルケア |
|---|---|
| 業種 | 医療・福祉・介護サービス |
| 所在地 | 宮城県名取市下余田字鹿島１０ |
| 代表者 | - |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 事業内容 | 介護保険関連事業（在宅介護支援事業・訪問介護事業・通所介護事業・福祉用具貸与事業） |
| 従業員数 | 企業全体:204人 うち就業場所:4人 うち女性:3人 うちパート:0人 |
- ハローワーク -
